Pracownia Finansowa to polska firma inwestycyjna z Warszawy. Pracownia Finansowa specjalizuje się w inwestycjach opartych o realną wartość, takich jak przemysłowe elektrownie wiatrowe, czy dochodowe nieruchomości. W związku z rozwojem naszej firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Specjalista e-commerce
Opis stanowiska:
- Działania w internecie zmierzające do pozyskania leadów i pozycjonowania stron www.
- Aktualizacja stron www – teksty SEO, zdjęcia, video
- Obsługa sprzętu audio-video – tworzenie filmów informacyjno-promocyjnych
- Aktualizacja baz kontaktów
- Obsługa sprzętu fotograficznego, plus obróbka zdjęć.
Wymagania:
- Co najmniej 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu bloga/strony www
- Znajomość podstaw html
- Mile widziane ukończenie kursów i szkoleń w zakresie powyższej tematyki
- Mile widziane portfolio realizowanych projektów
- Duża samodzielność i dobra organizacja pracy własnej, umiejętność planowania i wyznaczania priorytetów
Oferujemy:
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie inwestycyjnej
- Możliwość rozwoju swoich umiejętności
- Stałe wynagrodzenie
- Przyjazną atmosferę pracy
- Możliwość aktywnego uczestnictwa w tworzeniu strategii e-commerce grupy kapitałowej.
- Możliwość realizowania własnych wizji i pomysłów na realizację zadań działu e-commerce
Jeśli jesteś zainteresowany dołączeniem do naszego zespołu, wyślij swoje CV na: rekrutacja@pracownia-finansowa.pl
Prosimy też o krótkie (maksymalnie 5 zdań) uzasadnienie, dlaczego chcesz z nami pracować. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Pracownię Finansową Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.
Informujemy, że Administratorem danych jest Pracownia Finansowa Sp. z o.o.. z siedzibą w Warszawie przy ul. Londyńskiej 27. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
